あまりにも仕事ができない先輩に辞めてもらった話。｜マイナビ保育士の口コミ

マイナビ保育士で転職をして今の保育園にいます。（2年目）

そこであまりにも仕事をしない先輩が居ました。その先輩は子供の世話はするのですが、それ以外の雑務を一切やりたがらない人でした。それがなぜかずっと許されてきたらしく、どんなに忙しい時でも定時に上がってしまうのです。

我々保育士は、雑務と子供の世話を両立させるのが仕事です。 同じ給料をもらっているのであれば、同じ仕事をしてもらわなくては割にあいません。 何度も主任や園長先生に掛け合いましたが「あの人はああいう人だから」と返ってくるだけで、暖簾に腕押し状態でした。

それならば、同士を集めて追い詰めるしかない、と思い、仲間を募りました。まずは辞めてもらうというより、仕事をしてもらうために動こうと考えました。同士はすぐに集まり、同僚の三分の一が賛成してくれました。

積極的に、あれをお願いします、あなたじゃなくては頼めないのです、など言って無理やり仕事を頼みました。もちろん期限付きで。子供たちの製作の準備を頼みました。

渋い顔をしながらもわかったわよ、と返事がきたので任せると…期限を過ぎても仕事が終わっていない。それどころか手をつけていないのです。一度は我慢しましたが5度目くらいから私が爆発してしまいました。

「保育士をなんだと思ってるんですか！子供の世話だけすればいいってもんじゃないんですよ！」と言うと、「私は給料に割に合わない仕事はしない」と淡々と返してきました。「じゃあ保育士よりスーパーのレジでもやってる方がいいんじゃないですか」と言うと、その人は何も言わずに退勤しました。

翌日からその人は無断欠勤で来なくなり、一週間してから園長先生に私を散々悪者扱いした報告をして、退職届を出したそうです。大抵の同僚が、「辞めてくれたのでせいせいした」と言っていたので結果はオーライだったのかもしれません。今働きやすい環境になっています。やっぱり環境のいい保育園なんてなかなかないですよね…今回した転職で働きやすい環境は自分たちで作っていかないといけないということに気が付きました。

保育士不足だからといっても、仕事をしない人がいるのは迷惑でした。またどこかで保育士をやっているのかと考えるとゾッとします。もう2度と出会いたくないです。